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1月15日，中國西電集團(tuán)召開黨委擴(kuò)大會(huì)議，貫徹落實(shí)中央《黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法（試行）》精神和國資委黨委要求，組織開展2019年度所屬單位黨委（黨總支）書記抓基層黨建工作述職評議考核。集團(tuán)公司黨委書記、董事長白忠泉出席會(huì)議并逐一進(jìn)行點(diǎn)評，黨委副書記張明才主持會(huì)議，黨委副書記、紀(jì)委書記牛新安，黨委常委赫連明利參加會(huì)議。
本次評議考核采取“述職、提問、點(diǎn)評、測評”的方式，將現(xiàn)場述職和書面述職相結(jié)合，并首次開展黨組織副書記述職。集團(tuán)黨委有針對性地選取集團(tuán)“雙百企業(yè)”、扭虧、業(yè)績進(jìn)步快、技術(shù)升級任務(wù)重、日常工作與群眾聯(lián)系密切的5家單位黨委書記進(jìn)行了現(xiàn)場述職，2家單位黨組織副書記進(jìn)行了現(xiàn)場書面述職。通過述職評議考核進(jìn)一步壓實(shí)企業(yè)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，加強(qiáng)黨建工作交流和黨務(wù)公開。
在聽取5家單位的現(xiàn)場述職后，白忠泉進(jìn)行了逐一點(diǎn)評。指出2019年集團(tuán)黨建工作實(shí)現(xiàn)了很大進(jìn)步，取得了重要成果。所屬企業(yè)在發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、加強(qiáng)班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合、推動(dòng)企業(yè)提質(zhì)增效高質(zhì)量發(fā)展方面取得了很好的成效。集團(tuán)上下發(fā)展方向進(jìn)一步明確、支部和黨員作用進(jìn)一步發(fā)揮，執(zhí)行力和凝聚力得到明顯增強(qiáng)。白忠泉肯定了現(xiàn)場述職的5家單位一年來黨建工作成效，逐一指出了各家存在的問題，并提出具體工作要求。
白忠泉強(qiáng)調(diào)要聚焦關(guān)鍵問題，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。一是要持續(xù)深化學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)深刻把握中央精神和上級要求，把握大勢，不斷提高企業(yè)黨委把方向能力；圍繞企業(yè)改革發(fā)展，研究自身存在的當(dāng)期問題，抓住主要問題、主要矛盾，通過加強(qiáng)企業(yè)黨建推動(dòng)問題解決。二是要圍繞攻堅(jiān)克難，積極發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，不斷提升組織力、強(qiáng)化使命意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動(dòng)企業(yè)深化改革。三是要不斷加強(qiáng)基層制度建設(shè)，提高制度實(shí)效性和實(shí)用性。四是要進(jìn)一步解放思想。在人才引進(jìn)使用上不拘一格，在創(chuàng)新激勵(lì)方式上更加靈活，在加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)使用上加大力度，激活機(jī)制，激發(fā)干事熱情。
集團(tuán)公司及股份公司黨委常委、黨委委員；所屬各單位黨委（黨總支）書記、副書記；集團(tuán)黨委工作部門、紀(jì)委、黨委巡視辦部門負(fù)責(zé)人，集團(tuán)直屬黨委委員；所屬企業(yè)基層黨員、干部職工代表和“兩代表一委員”，共計(jì)60余人參加了本次述職評議考核。
會(huì)上，張明才還就委管中央企業(yè)第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育總結(jié)會(huì)精神進(jìn)行了傳達(dá)；就國資委黨委開展2019年度中央企業(yè)黨建工作責(zé)任制考核評價(jià)工作相關(guān)要求進(jìn)行了通報(bào)。
